ဝမ္ေပါင္ကုမၸဏီက ျမန္မာဝန္ထမ္းမ်ားအေပၚ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈမ်ားေၾကာင့္ လုပ္ငန္းခြင္နစ္နာမႈမ်ားမွာ ေျပလည္ျခင္းမရွိေသးဟုဆို
ပုိ႔စ္တင္ခ်ိန္
- 5/27/2014 08:05:00 AM
မံုရြာ၊ ေမ ၂၄- ျမန္မာဝမ္ေပါင္ကုမၸဏီက ျမန္မာဝန္ထမ္းမ်ားကို ခြဲျခားဆက္ဆံမႈေၾကာင့္ လက္ပံေတာင္းေတာင္ ေၾကးနီစီမံကိန္းရွိ ေဒသခံမ်ား၏ လုပ္ငန္းခြင္ နစ္နာဆုံး႐ႈံးမႈ မ်ားမွာ ေျပလည္ျခင္းမရွိေသးေၾကာင္း ေဒ သခံမ်ားက ေျပာၾကားလိုက္သည္။
''ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ေဒသက လယ္ ဧက ၇ဝဝဝ ေက်ာ္ သိမ္းဆည္းခံလုိက္ရ တယ္။ ဘယ္ေလာက္ေတာင္ မ်ားသြားမလဲ စဥ္းစားၾကည့္။ ေဒသခံ ဘြဲ႕ရလူငယ္ေတြ ဆုံး႐ႈံးသြားတဲ့အလုပ္ေတြအတြက္ အစား ေပးပါလို႔ ေတာင္းဆုိခဲ့တယ္။ အခုလက္ရွိ ဝန္ထမ္း ၂၃၄ ေယာက္ ေအာ္ပေရတာရာ ထူးအတြက္ေခၚၿပီး မတရားသျဖင့္ လုပ္လို႔ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔မခံႏုိင္ဘူး။ ခင္ဗ်ားတုိ႔က ျပ ႆနာတစ္ခုကို ေဒသခံေတြနဲ႔တုိက္႐ိုက္ေတြ႕ ဆုံေျဖရွင္းျခင္းလဲ မလုပ္ဘဲနဲ႔ ျပန္သြားၾက တာ။
ျပႆနာတစ္ခုကို မေျဖရွင္းဘဲနဲ႔ေရွ႕ ဆက္သြားေနတယ္။ မထိေတြ႕ဘူး။ တကယ္ ထိေတြ႕ရမယ့္ကိစၥေတြမွာ မထိေတြ႕ဘူး''ဟု ေၾကးနီေတာင္စီမံကိန္းေဒသရွိ ပေလာင္ ေက်းရြာသားတစ္ဦးျဖစ္သူ ဦးညိဳက ျမန္မာ ဝမ္ေပါင္ကုမၸဏီႏွင့္ ေမ ၂၃ ရက္က ေတြ႕ဆုံ ေဆြးေႏြးပြဲတြင္ ေျပာၾကားလုိက္ျခင္း ျဖစ္ သည္။
လက္ပံေတာင္းေတာင္ ေၾကးနီ စီမံကိန္းေၾကာင့္ ေက်းရြာေပါင္း ၃၃ ရြာ ဖယ္ရွားခံခဲ့ရၿပီး ေဒသခံဘြဲ႕ရမ်ားအတြက္ ျမန္မာဝမ္ေပါင္ကုမၸဏီမွ ေဒသခံဝန္ထမ္း ၂၃၄ ေယာက္အား တစ္လလွ်င္ေထာက္ပံ့ ေၾကးတစ္သိန္းသာေပးၿပီး အၿမဲတမ္းဝန္ထမ္း အျဖစ္ မခန္႔အပ္သည့္အတြက္ ေဒသခံဝန္ ထမ္းမ်ားဘက္မွ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္မႈ (၇)ႀကိမ္ ျပဳလုပ္ခဲ့ေသာ္လည္း ေျပလည္မႈမရရွိေသး ေၾကာင္း ေဒသခံမ်ားကဆုိသည္။
ယင္းကဲ့သုိ႔ အလုပ္သမားလစာ ကိစၥႏွင့္ပတ္သက္ၿပီး ျမန္မာဝမ္ေပါင္ကုမၸဏီ ဘက္က ေျဖရွင္းရာတြင္ လက္ပံေတာင္း ေတာင္ ေၾကးနီသတၱဳတြင္းဧရိယာအတြင္း ရွိ ေက်းရြာေပါင္း ၃၃ ရြာမွ တကၠသိုလ္ဘြဲ႕ ရမ်ားကို ဦးစားေပးကာ ဒုတိယအႀကိမ္အ ျဖစ္ ေအာ္ပေရတာရာထူးကို ေဒသခံဘြဲ႕ရ မ်ားအား ေခၚယူခဲ့ေၾကာင္း၊ သင္တန္းငါးလ ေပးၿပီး လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း ဝင္ေရာက္လိုပါ က ကုမၸဏီႏွင့္စာခ်ဳပ္ ခ်ဳပ္ဆုိျခင္းမျပဳဘဲ ေထာက္ပံ့ေၾကး တစ္လတစ္သိန္းျဖင့္ မုိင္း လုပ္ငန္းတြင္ ဝင္ေရာက္လုပ္ကိုင္ခြင့္ျပဳၿပီး သင္တန္းကာလ ႏွစ္ႏွစ္ျပည့္ရန္ ၁၉ လၾကာ သင္တန္း ထပ္မံတက္ၿပီးမွသာ လစာေငြ ကန္ေဒၚလာ ၁၈ဝ သာေပးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ျမန္မာဝမ္ ေပါင္ဦးေဆာင္ၫႊန္ၾကားေရးမွဴး မစၥတာဂန္းရီက ရွင္းလင္းခဲ့သည္။
ယင္းက ''သူတို႔ေတြကို စာခ်ဳပ္ မေပးပဲ ေထာက္ပံ့ေၾကးတစ္လတစ္သိန္းနဲ႔ ခန္႔တာ ကုမၸဏီရဲ႕စည္းမ်ဥ္းပဲ။ ဒီလိုသင္တန္း ေတြတက္ၿပီး အဆင့္ဆင့္လုပ္ရတာပါ။ သူ တို႔က ဒီကအလုပ္ကို မေက်နပ္ရင္ေျပာင္း ေပါ့။ မလုပ္နဲ႔ေပါ့။ အခုျဖစ္ေနတာက ဝန္ထမ္း ၂၄ဝ ဘာလို႔ အႀကိမ္ႀကိမ္ ဆႏၵျပ ေနတာလဲ မသိဘူး။ ကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းအရ သူတုိ႔ကုိ မတ္လထဲက ကုမၸဏီကထုတ္ပယ္ လိုက္ပါတယ္''ဟု ေမ ၂၃ ရက္က သတင္း မီဒီယာမ်ားႏွင့္ေတြ႕ဆုံစဥ္ ေျပာၾကားခဲ့သည္။
ျမန္မာဝမ္ေပါင္မိုင္းနင္း ေကာ္ ပိုေရးရွင္းတြင္ လစာေငြ တစ္သိန္းျဖင့္ ေအာ္ပေရအျဖစ္ လုပ္ကိုင္ခဲ့ေသာ ပေလာင္ ေဒသခံ ကိုရဲရင့္ေအာင္က ''သူတုိ႔ေတြဆီ မွာစလုပ္ေတာ့ လစာေငြတစ္သိန္းျဖစ္တဲ့ ေဒၚလာ ၁၂ဝ ဆုိနည္းတယ္။ ေနာက္ႏွစ္ ႏွစ္လုပ္ၿပီးရင္ေတာင္ ေဒၚလာ ၁၈ဝပဲ ရမွာ ျဖစ္တယ္။ လုပ္ငန္းခြင္မွာ ျမန္မာလုပ္သား ေတြက ဝရိန္ေတြ၊ အက္ဆစ္ေတြ၊ ေၾကးနီ မႈန္႔ေတြၾကားထဲမွာလုပ္ရတာ။ မ်က္မွန္ေတြ ကာဗာအဝတ္ေတြ တပ္ထားေပမယ့္ အက္ ဆစ္ဒဏ္ကို မခံႏုိင္ၾကဘူး။ ဖိနပ္ေတြဆုိစ လစ္ျဖစ္လာတယ္။ အသက္အႏၲရာယ္စိုးရိမ္စရာေတြျဖစ္လာပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္လုပ္ ရတာနဲ႔မတန္ဘဲ လုပ္ခလစာကို ေဒၚလာ ၂၄ဝ ေပးဖို႔ ေတာင္းဆုိတာပါ''ဟု ေျပာသည္။
Yangon Media Group
